單位沒有給交公積金，這樣合法嗎？

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• 135****9014

  位不辦理或者不為本單位職工辦理住房公積金帳戶設(shè)立手續(xù)的，由住房公積金管理中心責(zé)令限期辦理；逾期不辦理的，處1萬(wàn)元以上5萬(wàn)元以下的罰款”；第三十八條：“違反本條例的規(guī)定，單位逾期不繳或者少繳住房公積金的，由住房公積金管理中心責(zé)令限期繳存；逾期仍不繳存的，可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行”?！墩憬∽》抗e金條例》第三十五條規(guī)定：“單位逾期繳存住房公積金的，管理中心按每逾期一日加收應(yīng)繳存金額干分之一的滯納金。
  ”

  查看全文↓ 2012-11-24 09:41:00

相關(guān)問(wèn)題

• 問(wèn) 單位沒有交公積金
  答

  你可以以個(gè)人名義繼續(xù)繳納或換家有交公積金的單位，這樣對(duì)以后買房有利。

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• 問(wèn) 單位怎么交公積金? 單位沒有給員工交住房公積金怎么辦
  答

  沒有工作單位，不能繳納住房公積金。城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶、自由職業(yè)人員，可以申請(qǐng)繳存住房公積金?！　∽》抗e金，是指國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體及其在職職工繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金?！　∽》抗e金性質(zhì)：　　(1)保障性，建立職工住房公積金制度，為職工較快、較好地解決住房問(wèn)題提供了保障;　　(2)互助性，建立住房公積金制度能夠有效地建立和形成有房職工幫助無(wú)房職工的機(jī)制和渠道，而住房公積金在資金方面為無(wú)房職工提供了幫助，體現(xiàn)了職工住房公積金的互助性;　　(3)長(zhǎng)期性，每一個(gè)城鎮(zhèn)在職職工自參加工作之日起至退休或者終止勞動(dòng)關(guān)系的這一段時(shí)間內(nèi)，都必須繳納個(gè)人住房公積金;職工所在單位也應(yīng)按規(guī)定為職工補(bǔ)助繳存住房公積金?！　∽》抗e金繳存范圍：　　下列單位及其在職職工(不含在以下單位工作的外籍員工)　　1、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位;　　2、國(guó)有企業(yè)，城鎮(zhèn)集體企業(yè)，外商投資企業(yè)，港澳臺(tái)商投資企業(yè)，城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)或經(jīng)濟(jì)組織;　　3、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體;　　4、外國(guó)及港澳臺(tái)商投資企業(yè)和其他經(jīng)濟(jì)組織常駐代表機(jī)構(gòu)?！　〕擎?zhèn)個(gè)體工商戶、自由職業(yè)人員，可以申請(qǐng)繳存住房公積金(注：并不是每個(gè)社區(qū)城市的住房公

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• 問(wèn) 什么公司給交公積金?什么樣的單位才有資格交公積金？
  答

  可以低于職工上一年度月平均工資的5%，也可以適當(dāng)提高。根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》第十八條，職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的5%；有條件的城市，可以適當(dāng)提高繳存比例。具體繳存比例由住房公積金管理委員會(huì)擬訂，經(jīng)本級(jí)人民政府審核后，報(bào)省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準(zhǔn)。

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• 問(wèn) 個(gè)人可以交公積金嗎？還是只能是單位給交？
  答

  個(gè)人繳納公積金方法：如果各項(xiàng)想要繳納住房公積金的話，也是需要分為不同情形的：1、假如個(gè)人是個(gè)體工商戶的話，是可以給個(gè)人繳納公積金的，因?yàn)槲覈?guó)國(guó)家規(guī)定，個(gè)體工商戶可以為自己繳納公積金。2、假如個(gè)人是單位職員的話，如果公司沒有繳納公積金項(xiàng)目，你可以嘗試和公司領(lǐng)導(dǎo)溝通繳納公積金的事宜，但是如果公司無(wú)法替你出的話，你可以自己來(lái)全部繳納。3、假如個(gè)人是無(wú)業(yè)、做微商或者做淘寶的話，你不是單位職業(yè)，同時(shí)也不是個(gè)體工商戶的話，是無(wú)法繳納公積金的，這種情況下你只能通過(guò)掛靠單位來(lái)自己繳納公積金。按照2002年3月24日公布實(shí)施的《國(guó)務(wù)院關(guān)于修改〈住房公積金管理?xiàng)l例〉的決定》，“住房公積金，是指國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體(以下統(tǒng)稱單位)及其在職職工繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金?！?/p> 全部5個(gè)回答>

• 問(wèn) 試用期交公積金嗎? 試用期沒有公積金合法嗎？
  答

  不一定，根據(jù)單位實(shí)際情況按照規(guī)定辦理。1、根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的《住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定，“一旦用人單位與職工簽訂勞動(dòng)合同后,三十日內(nèi)必須至其公積金管理部柜面或通過(guò)公積金單位系統(tǒng)為其繳存公積金”。2、在試工階段，基于雇傭雙方有選擇或不選擇對(duì)方的權(quán)利。所以職工在試工期間用人單位可以不繳存公積金，但是一旦雙方達(dá)成雇傭關(guān)系且簽訂勞動(dòng)合同的情況下，試用期間的公積金必須用補(bǔ)繳方式補(bǔ)上。3、一般情況下，試用期間的工資收入略低(是基本工資的70%)。與單位簽訂勞動(dòng)合同后的次月，則調(diào)整到全額工資。但需要注意的是職工工資調(diào)整全額，但是其試用期間繳存的公積金基數(shù)是不改變的，其只有在公積金基數(shù)調(diào)整的時(shí)候，根據(jù)其實(shí)際工資基數(shù)進(jìn)行調(diào)整。4、公積金基數(shù)調(diào)整規(guī)定每年7月1日。因此公積金年度與自然年度又不同，例如2016年度是從2015年7月1日至2016年6月30日。所以，職工試用期間的繳存基數(shù)需要到新年度7月1日才能調(diào)整。公積金是國(guó)家規(guī)定的、在職職工(單位)以工資為基數(shù)并按比例交納的住房公共積累基金。具有強(qiáng)制性、福利性、保障性、互助性的性質(zhì)。交納的公積金屬職工個(gè)人所有，其他任何人無(wú)權(quán)動(dòng)用。公積金的主要用途是:用于購(gòu)買、建造、翻建、大修自住住房，償還購(gòu)房貸款本息，補(bǔ)貼房租超出家庭工資收入的房租等。

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